1.對外：每月3-4次左右的國內(nèi)出差演講和參與推廣活動，參與推廣活動后1-3天給到活動分析報告
2.對內(nèi)：擔(dān)任公司整體行政的培訓(xùn)講師工作，由講師跟人事部做好對接工作，搜集各部門培訓(xùn)需求和公司內(nèi)訓(xùn)需求，內(nèi)容也是從各部門進行搜集，由品牌推廣專員和文案結(jié)合人事部一起做好所有培訓(xùn)文檔的梳理工作，由品牌推廣專員擔(dān)任公司的專職講師工作
3.部門：輔助部門進行品牌策劃和推廣的建議梳理工作。