職位要求
崗位職責(zé):
1、員工離崗頂位;
2、組織早會(huì),信息的上傳下達(dá);
3、學(xué)習(xí)文件,執(zhí)行文件,訓(xùn)練員工標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè);
4、按計(jì)劃及標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)安排人、機(jī)、料,完成生產(chǎn)計(jì)劃;
5、檢查員工操作執(zhí)行及生產(chǎn)記錄;
6、生產(chǎn)安全定期檢查,安全相關(guān)維護(hù)的執(zhí)行;
7、積極參與和執(zhí)行品質(zhì)改善措施,提升優(yōu)率;
8、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)效率、優(yōu)率統(tǒng)計(jì)、員工獎(jiǎng)懲數(shù)據(jù),并進(jìn)行細(xì)節(jié)控制及改善;
9、物料、輔料、受控文件、工裝夾具的領(lǐng)退和管理;
10、員工考勤,人事單據(jù)處理;
11、及時(shí)準(zhǔn)確真實(shí)地向上級(jí)反饋生產(chǎn)運(yùn)作信息。
職位要求:
1、有1年以上同行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷;
2、了解本工序各工位的操作、安全和品質(zhì)控制要點(diǎn);
3、了解公司及部門(mén)從事考勤政策,現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定;
4、較強(qiáng)的接受/理解/學(xué)習(xí)能力;
5、良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力;
6、較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心;
7、會(huì)電腦,Office基本操作熟練。