職位要求
1、負責技術(shù)文件的編制和批準,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,并對項目設(shè)計負責(項目清單,技術(shù)
交底);
2、熟悉高低壓成套配電箱的電氣設(shè)計、元件選型、替換,能指導部門技術(shù)設(shè)計工作;
3、負責組織技術(shù)人員對現(xiàn)有技術(shù)工藝文件的跟蹤和驗證工作;
4.監(jiān)督審核圖紙深化,以及原理圖,一次二次接線圖等;
5、完善技術(shù)質(zhì)量方面的管理制度及工作流程的優(yōu)化;
6、組織部門完成公司績效指標和具體方案的實施工作;
7、有一定領(lǐng)導能力和抗壓力;
8、負責對其它相關(guān)部門提供技術(shù)支持工作。具有團隊精神和一定的社交能力,精確把握
客戶需求,能技術(shù)交流和溝通;