職位要求
職位描述
1獨(dú)立負(fù)責(zé)設(shè)備部門工作的組織與實(shí)施;
2協(xié)調(diào)解決工序內(nèi)部和工序間較大設(shè)備問題;
3組織新進(jìn)工程人員的教育和培訓(xùn),培養(yǎng)懂技術(shù)善管理的設(shè)備人員;
4合理經(jīng)濟(jì)地控制備件采購,庫存和消耗成本,做好降本增效工作;
5負(fù)責(zé)對所做工作進(jìn)行總結(jié),每周、月、季出具設(shè)備部整體運(yùn)行管控工作匯報(bào),針對運(yùn)行中存在的問題進(jìn)行分析提出改善建議,并組織落實(shí);
6制訂對設(shè)備部人員業(yè)績的考核計(jì)劃及具體方案,通過績效評估,獎(jiǎng)懲結(jié)合,優(yōu)化工程隊(duì)伍;
7完成直接或間接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,減少工作中的銜接遺漏;
任職資格:
1、10年以上組件設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn);5年以上管理經(jīng)驗(yàn)
2、大專以上學(xué)歷