**招聘主管/高級(jí)招聘專員（本科，3-5年，廣東-東莞市-望牛墩）**
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司招聘渠道的開拓、維護(hù)與優(yōu)化，提升招聘效率與質(zhì)量；
2. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助制定年度及階段性招聘計(jì)劃，并推動(dòng)落地執(zhí)行；
3. 全面負(fù)責(zé)招聘流程管理，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試組織、背景調(diào)查及錄用跟進(jìn)；
4. 持續(xù)優(yōu)化招聘流程與數(shù)據(jù)分析體系，定期輸出招聘成效報(bào)告；
5. 協(xié)助開展新員工入職培訓(xùn)及年度培訓(xùn)計(jì)劃的組織實(shí)施；
6. 完成上級(jí)交辦的其他人力資源相關(guān)工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)或生產(chǎn)型企業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 熟悉招聘全流程，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力；
4. 結(jié)果導(dǎo)向，責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立高效完成任務(wù)。