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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：
1、 全面主持電站工作，對(duì)電站生產(chǎn)運(yùn)行、檢修、安全、備品備件等負(fù)責(zé)；
2、 負(fù)責(zé)電站年度生產(chǎn)目標(biāo)的貫徹實(shí)施，進(jìn)行員工管理，制定具體工作計(jì)劃；
3、 對(duì)重要檢修、重大運(yùn)行操作項(xiàng)目，組織制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施；
4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)等相關(guān)部門的關(guān)系；
5、 負(fù)責(zé)電站相關(guān)崗位技術(shù)培訓(xùn)工作；
6、 負(fù)責(zé)電站日常管理工作；
7、 上級(jí)交辦的其他工作。
職位要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、 有3年以上電廠運(yùn)行、檢修或管理崗位經(jīng)驗(yàn)，光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 熟悉電力行業(yè)各項(xiàng)法規(guī)、規(guī)程，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力；
4、 能夠熟練使用Office辦公軟件。較好的文字功底；
5、 執(zhí)行力強(qiáng)，有優(yōu)秀的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和組織能力。
6、 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、 認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，身體健康，能適應(yīng)出差。
公司簡(jiǎn)介
1、 全面主持電站工作，對(duì)電站生產(chǎn)運(yùn)行、檢修、安全、備品備件等負(fù)責(zé)；
2、 負(fù)責(zé)電站年度生產(chǎn)目標(biāo)的貫徹實(shí)施，進(jìn)行員工管理，制定具體工作計(jì)劃；
3、 對(duì)重要檢修、重大運(yùn)行操作項(xiàng)目，組織制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施；
4、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)等相關(guān)部門的關(guān)系；
5、 負(fù)責(zé)電站相關(guān)崗位技術(shù)培訓(xùn)工作；
6、 負(fù)責(zé)電站日常管理工作；
7、 上級(jí)交辦的其他工作。
職位要求：
1、 大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、 有3年以上電廠運(yùn)行、檢修或管理崗位經(jīng)驗(yàn)，光伏行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 熟悉電力行業(yè)各項(xiàng)法規(guī)、規(guī)程，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力；
4、 能夠熟練使用Office辦公軟件。較好的文字功底；
5、 執(zhí)行力強(qiáng)，有優(yōu)秀的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和組織能力。
6、 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、 認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，身體健康，能適應(yīng)出差。
公司簡(jiǎn)介
職位類別： 電廠運(yùn)行
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定電站運(yùn)行維護(hù)管理流程、管理制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)編制電站年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，并制定季度、月度工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)電站運(yùn)維相關(guān)人員日常工作安排、考核、評(píng)價(jià)等； 4..
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定電站運(yùn)行維護(hù)管理流程、管理制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)編制電站年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，并制定季度、月度工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)電站運(yùn)維相關(guān)人員日常工作安排、考核、評(píng)價(jià)等； 4..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定電站運(yùn)行維護(hù)管理流程、管理制度，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)編制電站年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，并制定季度、月度工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)電站運(yùn)維相關(guān)人員日常工作安排、考核、評(píng)價(jià)等； 4..
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8-10K/月申請(qǐng)職位光伏電站站長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)光伏電站并網(wǎng)前的設(shè)備驗(yàn)收與調(diào)試，確保各項(xiàng)準(zhǔn)備工作順利完成；協(xié)助提交并網(wǎng)相關(guān)資料，配合相關(guān)部門完成資料上傳；組織并帶領(lǐng)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體技能..
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7-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定，對(duì)光伏電站的安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行及定期檢修工作負(fù)責(zé)。 2、負(fù)責(zé)電站安全生產(chǎn)工作，電站安全第一負(fù)責(zé)人；負(fù)責(zé)電站運(yùn)..
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14-18K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)光伏電站安全管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、技術(shù)管理等日常經(jīng)營(yíng)管理工作； 2.負(fù)責(zé)運(yùn)維點(diǎn)內(nèi)業(yè)主關(guān)系的的對(duì)接、維護(hù)，協(xié)助項(xiàng)目的續(xù)簽和二次開發(fā)工作； 3.負(fù)責(zé)電站人員管理，制訂和完善各項(xiàng)管..
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8-12K/月申請(qǐng)職位職位描述: 1、負(fù)責(zé)電站設(shè)備監(jiān)控運(yùn)行，做好人員值守安排; 2、遇到設(shè)備故障應(yīng)積極組織檢查和處理，事后做好記錄、分析總結(jié); 3、調(diào)度指令的接收，停送電操作票、工作票的許可及安措的執(zhí)行; 4、帶領(lǐng)值班..
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7-12W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)光伏電站并網(wǎng)前的準(zhǔn)備工作，設(shè)備驗(yàn)收、調(diào)試、消缺工作等。 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、運(yùn)維人員的培訓(xùn)。 3、并網(wǎng)運(yùn)行后負(fù)責(zé)與項(xiàng)目部做好移交工作。 4、負(fù)責(zé)光伏電站的日常運(yùn)行和維..
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10-15W/年申請(qǐng)職位1、參與電站的調(diào)試及竣工驗(yàn)收； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的生產(chǎn)準(zhǔn)備；組織電站的日常運(yùn)行管理、安全管理； 3、建立建全完整的技術(shù)檔案資料，并建立電站運(yùn)行檔案； 4、制定電站的年度計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算； 5、以發(fā)電..
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9-11K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電站的運(yùn)行及檢修管理工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作； 2、起草光伏設(shè)備維護(hù)檢修計(jì)劃，組織生產(chǎn)人員安全有效開展維護(hù)檢修工作； 3、負(fù)責(zé)組織電站運(yùn)行人員..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-浦口區(qū)
- 聯(lián)系人：韓鋒
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：210061
工作地址
- 地址：江蘇省南京市浦口高新開發(fā)區(qū)星火路1號(hào)
