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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、 參與行業(yè)與市場(chǎng)的調(diào)研、分析工作；
2、 參與公司業(yè)務(wù)拓展與市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略的制定；
3、 參與公司產(chǎn)品和品牌的推廣工作；
4、 參與重要客戶和渠道的開發(fā)和維護(hù)工作；
5、 積極配合部門人員對(duì)來訪客戶的接待工作；
6、 根據(jù)與客戶簽訂的合同，將款項(xiàng)已收、未收情況及時(shí)與財(cái)務(wù)部溝通、核實(shí)；
7、 積極執(zhí)行上級(jí)分配的其他相關(guān)工作。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，理工科、商科專業(yè)優(yōu)先；
2、 具備良好的語言和文字表達(dá)能力，英語能力強(qiáng)；
3、 善于快速學(xué)習(xí)；
4、 同時(shí)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立工作能力；
5、 能夠適應(yīng)出差。
1、 參與行業(yè)與市場(chǎng)的調(diào)研、分析工作；
2、 參與公司業(yè)務(wù)拓展與市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略的制定；
3、 參與公司產(chǎn)品和品牌的推廣工作；
4、 參與重要客戶和渠道的開發(fā)和維護(hù)工作；
5、 積極配合部門人員對(duì)來訪客戶的接待工作；
6、 根據(jù)與客戶簽訂的合同，將款項(xiàng)已收、未收情況及時(shí)與財(cái)務(wù)部溝通、核實(shí)；
7、 積極執(zhí)行上級(jí)分配的其他相關(guān)工作。
任職資格：
1、 本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，理工科、商科專業(yè)優(yōu)先；
2、 具備良好的語言和文字表達(dá)能力，英語能力強(qiáng)；
3、 善于快速學(xué)習(xí)；
4、 同時(shí)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立工作能力；
5、 能夠適應(yīng)出差。
職位類別： 總經(jīng)理助理/總裁助理/董事會(huì)秘書
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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4-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 本崗位主要針對(duì)有志于從事項(xiàng)目管理的應(yīng)屆畢業(yè)生設(shè)置。培養(yǎng)路徑為工程資料員—技術(shù)員—施工隊(duì)長-工程項(xiàng)目經(jīng)理。項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)為： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備工作，協(xié)調(diào)甲方、供電局關(guān)系，組..
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6-10K/月申請(qǐng)職位管培生經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)實(shí)習(xí)，通過考核之后會(huì)根據(jù)個(gè)人特長、意愿、發(fā)展規(guī)劃和公司需要，確定具體崗位，主要培養(yǎng)方向有產(chǎn)品工程師、海外技術(shù)支持工程師、測(cè)試工程師、軟件研發(fā)工程師、銷售工程師等。 崗位..
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12-16K/月申請(qǐng)職位1.全日制2023屆以及2022屆暫未就業(yè)、?？萍耙陨显盒?、招聘專業(yè)范圍內(nèi)的畢業(yè)生。成績(jī)良好、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)。 2. 認(rèn)同萬向鎳業(yè)企業(yè)文化、為人正直、踏實(shí)坦誠，進(jìn)取心、責(zé)任心較強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神..
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3.5-6K/月申請(qǐng)職位一、企業(yè)簡(jiǎn)介 威立雅（哈爾濱）熱電有限公司（中法合資）成立于2007年，是由世界500強(qiáng)企業(yè)威立雅集團(tuán)絕對(duì)控股的中外合資企業(yè)。公司坐落于哈爾濱市南崗區(qū)學(xué)府路，公司的主營業(yè)務(wù)是向哈爾濱西南地區(qū)供..
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5.5-6.5K/月申請(qǐng)職位1、熱能動(dòng)力、集控運(yùn)行等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、能接受電廠倒班運(yùn)行模式（四班三倒）。
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3-5K/月申請(qǐng)職位2016年“精英計(jì)劃”校園招聘崗位需求崗位需求：管理培訓(xùn)生 需求專業(yè)：理工類（材料、機(jī)械專業(yè)等）、會(huì)計(jì)、人力資源、工商管理、市場(chǎng)營銷、安全工程專業(yè) 學(xué)歷要求：理工類（材料、機(jī)械專業(yè)等）——大..
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5-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、維護(hù)ERP系統(tǒng)運(yùn)維； 2、協(xié)助處理供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)，協(xié)助處理物料進(jìn)銷存匯總及簡(jiǎn)單報(bào)表分析； 3、梳理并跟進(jìn)影響供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)產(chǎn)生的問題點(diǎn)； 4、協(xié)助處理制造部管理文書類相關(guān)工作。 崗位要..
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6-8W/年申請(qǐng)職位1. 負(fù)責(zé)電梯電纜開發(fā), 包括設(shè)計(jì)，新材料、 工藝及實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)。 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)文件，原材料采購規(guī)范、工藝物料清單、工藝文件、產(chǎn)品規(guī)范、模具圖紙等,確保技術(shù)文件準(zhǔn)確和及時(shí)更新。 3. 為大客戶..
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3.5-6K/月申請(qǐng)職位1.具有良好的溝通能力與對(duì)外交往能力，熟悉office辦公軟件； 2.抗壓能力強(qiáng)，具有一定的魄力，穩(wěn)定性好，有恒穩(wěn)的事業(yè)心； 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和分析解決問題能力； 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1.團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)的策劃及組織；2.負(fù)責(zé)員工離職面談工作，分析人員流失原因并提出改善措施；3.負(fù)責(zé)員工日常溝通及員工糾紛處理；4.組織開展員工溝通交流會(huì)，分析、反饋及跟進(jìn)調(diào)查結(jié)果；5.部..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：上海-靜安區(qū)
- 聯(lián)系人：宋女士
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工作地址
- 地址：上海市靜安區(qū)恒豐路610號(hào)A703室
