1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作：會議室管理、物業(yè)管理、辦公用品采購、辦公區(qū)域維護(hù)、辦公設(shè)備管理、資產(chǎn)管理、后勤、員工活動、食堂、等組織等的執(zhí)行、協(xié)調(diào)和管理；2、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照、年審工作（包含公司資質(zhì)資格、資金等申請等）；3、負(fù)責(zé)公司日常物資采購，成本費用控制及水電管理；4、起草及歸檔公司相關(guān)文件，管理公司重要資質(zhì)證件；5、組織好來客接待、接機和相關(guān)的外聯(lián)工作；6、主持部門內(nèi)部的建設(shè)工作，建設(shè)及維護(hù)內(nèi)部行政事宜；任職要求：1、大專以上學(xué)歷；2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗；3、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；4、語言流利，有豐富的助理經(jīng)驗和社交經(jīng)驗，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé).