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地址:鹽城市大豐區(qū)西康南路63號
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崗位晉升
管理規(guī)范
技能培訓
節(jié)日禮物
定期體檢
生產經(jīng)理
8-15K/月
所屬部門:生產部
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2026-04-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-鹽城市
蔡勇 HR
職位要求:
1、相關專業(yè)大專及以上學歷;
2、3年相關工作經(jīng)驗,2年班長工作經(jīng)驗;
3、熟悉生產內部培訓管理,熟悉生產過程管理,生產物料控制、產品出入庫的管理;
4、具備較強的人際能力、溝通能力、親和力、影響力,具有較強的判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力;
5、較強的經(jīng)營意識,事業(yè)心強,抗壓能力強。
工作內容:
1、根據(jù)生產計劃做好崗位人員安排,加強對員工的考核和管理,不斷提高生產效率;
2、根據(jù)生產計劃,安排生產工作,確保生產進度,優(yōu)化部門規(guī)定及各崗位規(guī)定,對關鍵性生產物資:漿料與網(wǎng)版的控制;
3、規(guī)范生產線各崗位的執(zhí)行,定期對產線進行核查,規(guī)范生產線管理,定期對產線進行核查,標識更新與優(yōu)化,定期對產線進行核查,強化安全生產制度的培訓和執(zhí)行;
4、主持車間內班組晨會,全面協(xié)調班組各項工作,對生產作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行生產質量控制,保證生產質量,監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正;
5、對生產部的生產紀律進行監(jiān)督,了解員工的工作動態(tài),對部門生產執(zhí)行能力監(jiān)督;
6、配合工藝/研發(fā)部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發(fā)方案審定工作,及時安排、組織試生產,不斷提高公司產品的市場競爭力;
7、完成上級領導安排的其他工作任務。

職位類別: 生產廠長/生產總監(jiān)/生產部長

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    職責描述: 1、在分管總經(jīng)理領導下,組織建立和完善生產指揮系統(tǒng),制定與實施本部門方針目標、月度工作計劃,跟蹤檢查執(zhí)行過程,控制本部門各項管理工作與公司發(fā)展戰(zhàn)略方向保持一致; 2、組織各車..
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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質:民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):智能電網(wǎng)
  • 所在地區(qū):江蘇-鹽城市

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